Possono presentare domanda di contributo i datori di lavoro che assumono persone prive di impiego da almeno 30 giorni e contestualmente attuano, prima o dopo l’assunzione, un percorso di formazione per colmare il gap di competenze in ingresso. Il beneficio è cumulabile con altre agevolazioni previste a livello nazionale per alcune categorie di lavoratori. Scadenza: fino ad esaurimento fondi